第13章 出外勤（第1頁）

出外勤

宋露白神色自若的化解了王主任的刁難，讓辦公室里的所有人都刮目相看。

像王主任這種愛擺架子愛給人臉色不好打交道的人，不但會讓來辦事的群眾受氣，還會給辦公室里所有年紀比她小、職位不如她的人臉色看。

辦公室里公認的最不好相處的就是王主任。

今天這個下馬威，宋露白要是不反抗，就只能被話壓的不敢出氣，之后老老實實趕工，兩天做不完就得把任務帶回家加班，以后在辦公室里也是個窩囊的受氣包。

碰到脾氣不好的、硬氣的主，直接頂回去是爽了，但以后的辦公室關系也完蛋了。

但宋露白這幾句話處理的就挺好。

言語間姿態(tài)不顯得卑微討好，既為自己爭取到了多一天的時間，又沒得罪人。

端著茶缸子在一旁的陳書記都覺得宋露白有兩把刷子。

辦公室里的工作人員們對視一眼，隱下了各自要說的話。

宋露白可沒覺得自己多能耐。

之前她除了頂她媽的班在食品廠干過幾個月，還在別的單位做過兩個多月，然后被辦公室的破事惡心到辭職了。

留在城里的工作有多難得她已經(jīng)見識過了，對于這份來之不易的工作，無論環(huán)境怎么樣，她都會堅持下去。

辦公室里總有人仗著年紀、地位和工作經(jīng)驗欺負剛來的年輕人，宋露白不想再當逃兵，打定主意這次要一直干下去，自然要想方設法的留下來，并且為自己營造一個好的工作環(huán)境。

這位王主任看起來是難搞，但根據(jù)剛才的情況可以看得出她其實也沒那么難搞。

王主任要她整理的東西是過去一個月戶籍員登門調(diào)查的記錄情況。

某某某在幾月幾號來到片區(qū)某家，和主人是什么關系，又為何而來，預計待幾天，實際待了幾天，是否帶了合規(guī)的介紹信等等。

有那丟了介紹信的，當天就得報給派出所，這邊也得記錄，另寫到一個專門記錄的本子上。

因為戶籍員上門做記錄，登記的比較潦草，寫的也不規(guī)整，這些東西又得上交到片區(qū)派出所去存檔，所以需要重新整理一遍。

每一條下面寫什么都是有要求的，格式工整了，一眼看上去簡潔明了，才是整理的目的。

宋露白知道王主任也就給她看這一次，所以看的格外認真，只要把格式記在心里，寫起來就沒那么麻煩了。

條理理順了，寫完

出外勤

趙磊將反應的情況記下，按照慣例報給王主任，王主任抬頭張望一圈喊道：“宋露白，你和肖艷去走一趟，看看那幾家都是什么情況。”

宋露白遲疑，“我還有…”