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不會是走后門，而是靠著自shen的能力，在恒宇，后門是走不通的。

之前有人仗著主guan的shen份把親戚nongj了bu門，結果那親戚能力不行，雖說人tg老實但工作效率太低，每月的考he只能靠著主guan偷偷瞞天過海，后來被舉報，直接連同主guan一起被開除。

那會兒蕭冰還沒有成為董事長，而是總經(jīng)理。

他的鐵血手段與gao壓政策xia來，想作妖的人都得掂量掂量。

連續(xù)幾次，恒宇從上到xia全都以能力說事。

你行就上，不行就xia，再不行，走人。

話說回來，徐宣i在j了恒宇后不是沒想過去跟蕭冰偶遇的，這四年，她從能jru恒宇的欣喜若狂變成了怨天怨地，熬了四年還是科員，她心中的郁結只有自己知dao。

已經(jīng)三十歲了，在面對bu門jjchuchu的年輕人時，她很有危機gan。

最初的時候，她透lou過一些有關自己和蕭冰是同學關系的話題，但是bu門里的人只有在第一次聽的時候好奇的問過一些，她吞吞吐吐的說了dian兒莫名其妙的話讓他們自己去腦補，效果很不錯，沒幾天就傳chu了她是蕭冰白月光的事qg。

那陣zi她過的相當自在，工作都有人搶著幫她zuo。

可惜好景不長，在發(fā)現(xiàn)她并沒有得到蕭冰的照顧后，bu門里的人對她的態(tài)度也隨之冷淡。

徐宣i很懊惱，卻無可奈何。

她想過辭職，但是恒宇的待遇實在是太好，能跟恒宇相比的也就只有顧氏集團，可惜顧氏集團那邊很少招工作經(jīng)驗五年以xia的新人，所以徐宣i放棄了。

轉(zhuǎn)yan四年過去，她時不時就要跟新來的人聊一xia自己曾經(jīng)被蕭冰送過qg書的事qg，新人們的態(tài)度也從激動變成冷漠，她都習慣了。

蕭冰在翻看了秘書遞給他的資料后，神qg并沒有改變，站在旁邊等著他開kou的秘書卻是shenti都僵yg了。

老板這是要gan1嘛？