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和蘇珊通過氣，第二天就提chu了辭職。主guan問起簡安離職的理由，簡安思索了一xia，飛快地給了個答案：“回老家結(jié)婚，生娃?！?/p>

主guan：“噗……”

有同事知dao簡安辭職的事，和簡安聊起來，問簡安給chu的離職理由，一聽到的反應也是：“噗……”

蘇珊后來也知dao了，她的反應也是：“噗……”

倒不能怪她們，畢竟，簡安這個chu了名的渣女，突然說結(jié)婚生娃的場面是真的有dian太奇怪了。面對她們，簡安的反應倒是平靜如常，反正就是給個理由搪sai，能說得過去就行。這真是個好理由，仿佛大家都覺得到了年紀，要成家了，為家庭犧牲是理所當然。當然，這也歸功于簡安不是什么jg1英骨gan1，不是什么值得挽留的大人wu。

提chu離職以后，還需要在公司待一個月。一個月期滿，簡安收拾收拾東西，無fengj了蘇珊和老姜早就準備好的新公司。

不去不知dao，一去嚇一tiao。原來簡安是蘇珊找的最后一批人，在簡安之前，該招的人，該挖的骨gan1，基本都已經(jīng)到位。這么大的動作，老許不可能毫無反應，老許老姜多年伙伴，沒想到老姜背后搞動作，兩人為此正式撕破臉pi。不過，這些爭斗都與簡安無關(guān)。

jru新公司以后確實忙，第一，要保證在項目上zuochu成績，不能只是像以前那樣保持穩(wěn)定運作就行。雖然客hu方愿意信任蘇珊和老姜，但是如果沒有滿意的成果，客hu方依然可以更換乙方，畢竟是甲方嘛，主動權(quán)在客hu手上。第二，新公司并沒有把老公司的員工都拉過來，為了填補空缺，招了不少年紀輕的新人。簡安作為老人，要帶著新人適應項目，也免不了和陌生的新人打交dao，為了讓新人適應環(huán)境，簡安也沒少費心思。她甚至私底xia和蘇珊訴苦，為了這群新人，她用上了這一生過去現(xiàn)在未來的所有qg商。當然，訴苦的目的是為了讓蘇珊知dao她有多不容易，可以考慮給她漲漲薪什么的。

這一來二去，在新公司忙著忙著，時間過去了三個月。

這段時間里，簡安很少主動翻閱微信。黃ao小雞嘴和簡媽經(jīng)常在同一天發(fā)來消息。黃ao小雞嘴講起顧遇相親對象的當天，必定會有簡媽發(fā)來一條：死丫tou儂到底哪恁想的啦？？？或者是：儂真的要看著顧遇被搶走啊？？？兩個人靠著發(fā)達的網(wǎng)絡(luò)，在無形中竟然產(chǎn)生了一唱一和的效果。如果不是簡安知dao他們互不相識，真要懷疑這兩人是不是約好了的。

剛開始，簡安還會看個一兩yan，后來嫌太煩，索xg把這兩人都設(shè)置了消息免打擾。只要不主動看，她就可以假裝不知dao這兩人發(fā)來了微信。家里有什么大事需要知dao，有簡爸在呢。簡爸不知dao簡媽知dao的事qg，只是每天聽著簡媽碎碎念，抱怨女兒太蠢。簡爸還以為簡媽是憂慮女兒和男朋友分手了以后沒人要，在私底xia還安wei簡安：我們安安不要太擔心，好男人多的是。在老爸shen邊多待幾年也沒什么，老爸也舍不得呢。

簡安剛看到這條微信的時候不明所以，問了簡爸，才知dao簡媽暗搓搓抱怨一些有的沒的。簡媽沒敢直接告訴簡爸，顧遇和簡安發(fā)生的事qg，只能是借著旁的抒發(fā)一xia對女兒的不爭氣gan想。簡爸是會錯了意，以為女兒是因為失去男朋友痛苦，或者是在焦慮自己嫁不chu去，才給簡安發(fā)了這樣的微信。

簡安知dao，簡爸這話，也只是安wei女兒而已，實際上的心qg，也是希望簡安能夠趕緊成家，生小孩，好“穩(wěn)定”xia來。

簡安時常想，如果簡爸知dao她xg格中被她隱藏起來的那一面，和她zuo的那些荒唐事，他這個成天嚷著女人要三從四德，守shen如玉的古板男人會怎么想？

從很早很早的時候，簡安就明白，父母會ai你，可這份ai是有前提的。當孩zi的表現(xiàn)與父母的期待不同，必然會產(chǎn)生一次又一次的摩ca，乃至爭執(zhí)爭吵。這中間的qiang弱制衡，會隨著父母孩zi的年紀增長，在歲月中產(chǎn)生微妙的變化，直等到某一刻，chu現(xiàn)質(zhì)變。到那天，父母也許會驚覺孩zi突如其來的叛逆?？墒?，只有孩zi知